缺乏职业规划:32岁剩女不知出路在何处？

　　
　　我是个32岁的剩女。毕业于一所211学校，信息管理专业。由于大学也没认真学习，又听人家说做软件是青春饭，毕业后就找了一份跟软件无关的工作，是半编辑半销售，做了两年，年收入有十万吧，后来，领导跳槽，我就跟着跳槽了。收入略有提高，职位略有上升。但领导后来在公司政治斗争中失败，我就被开除了。当时什么也没想，就想立即有一份工作，就立即到了客户公司，做了董事长秘书。由于有之前的信任，老板很放手，我在其他岗位缺人的情况下，还兼了信息部，人事行政部经理（后来人事行政经理招到），我也学到了许多东西。头一次知道了原来公司运行是这样的，原来每个月公司都为钱是不是过多和钱是不是分配得好开会，也通过招聘行政和人事经理，看到了不少人的简历。那时是秘书，觉得自己的方向就是行政和人事，但觉得如果不在有发展的公司真的很难有什么前途。
　　
　　在这家公司做了两年，由于父亲疾病抢救过来住院，我需要照顾，公司却不给足够的假。我辞职了。
　　
　　照顾好父亲。投简历找工作，找到一家奢侈品公司，仍然做秘书，经过短时间的磨合，老板也开始很信任，把原来有高管负责的招聘人事经理及总经理助理的事情交给我，公司股东大会除了带高管也会带我（其实我去了就是旁听），因为我不懂奢侈品，老板带其他人去看各个奢侈品店的时候也会带上我，让我短时间内掌握了很多知识。
　　
　　但是，老板脾气很坏，经常发脾气。而且我以前做的都是大宗商品，对奢侈品的运营完全不了解，而老板安排我管运营和品牌，每天晨会都会提出各种运营上的问题（当然，这也助我快速提高，可是当时的感觉就是压力很大），我为了准备这些问题，每天学习加工作，基本都是十一点后回家。三个月后我身体和精神都受不了了，而且也是自己懒，觉得新行业要学太多东西了，太累了。于是辞职了。老板各种挽留，加薪，换岗各种方法，我都坚决地走了。因为那时找到了新工作。这份工作的工资只有6500税前。但面试时以为公司氛围特别好，就去了。想着利用轻松的工作时间谈谈恋爱，学学知识，再下份工作就可以又高薪又不那么累了。
　　
　　新工作虽然是新行业，但是是研发型企业。我在市场部，遇事就问技术，所以根本没学到任何东西。两年后，公司的投资人把高管团队换了。而在这两年里，我查出自己患了抑郁，原公司领导很理解，尽量少给我安排工作不给我压力，允许我迟到。可是新公司领导却不能接受我迟到。于是我被辞退了！
　　
　　这个时候我才担心起来。我的年龄，未婚未育，没有专长，真的不知道将来怎么办。
　　
　　现在我跟着原来的一位领导，他开了个小公司，本来说是来学会计的，可是现在基本是打杂。好在现在有时间看书，争取考注册会计师。工资只有4000税前。
　　
　　对职业真的很迷茫。求指点！
　　
　　我愿意一切从头开始。从头学习，去做个新人。我应该选什么行业开始？