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关于企业的励志名言

作者or编辑: 青春励志 发布: 未知 时间: 2018-04-26 阅读:

这个世界从不缺少伟人,总有那么些优秀的人能够走上人生巅峰,成为后辈的楷模。我们这辈人是幸运的,有许多前辈的经验和教导可以学习。今天,我们就来学习一下各个著名企业家们的励志名言

1. 作为领导人,最好的锤炼方法是失败。没有什么比经历失败更能锻炼人了。 ——--肯·塞福(Blueflycom的创始人兼CEO)

2. 要成功就要周详考虑谋定而后动,一旦决定即雷厉风行一干到底,害怕失败什么都别干。

3. 企业的经营,不能只站在单纯的一个角度去看,而要从各个角度分析、观察才行。 ——藤田田

4. 生存法则:上去或者出去(UPOROUT)知识企业中的一切都与学习相关,所以生存的第一要义就是学习和理解。懒于学习的人,实际是在选择落后,实际是在选择离开。 ——选自《共好资讯军规.三十条生存法则》

5. 路在人走,业在人创,事在人为。 ——谚语

6. 做一个,给人希望的人而不是命令者;给人帮助的人而不是统治者;具有同情心的人而不是批评者;这样的管理者

7. 未来真正出色的企业,将是能够设法使各阶层人员全心投入,并有能力不断学习的组织。 ——彼得·圣吉《第五项修炼》

8. 决定经济向前发展的并不是财富强,他们只决定媒体、报纸、电视的头条,真正在GDP中占百分比最大的还是那些名不见经传的创新的中小企业;真正推动社会进步的也不是少数几个明星式的CEO,而是更多默默工作着的人,这些人也同样是名不见经传,甚至文化程度教育背景都不高,这些人中,有经理人、企业家,还有创业者。 ——彼得·德鲁克

9. 在所有组织中,%左右的问题是共同的,不同的只有%。只有这%需要适应这个组织特定的使命、特定的文化和特定语言。 ——彼得·德鲁克

10. 争取顾客的办法很多,招待观光绝对比不过亲切的笑容。 ——[[名人名言/[日本]松下幸之助|[日本]松下幸之助]]

11. 营销学不仅适用于产品与服务,也适用于组织与人,所有的组织不管是否进行货币交易,事实上都需要搞营销。 ——菲利普.科特勒

12. 人格是信用的基础,逆境往往使人有所建树,人都有长处与短处,看人看长处短处不看。

13. 凝聚产生力量;团结诞生希望。

14. 凡是无法衡量的,就无法控制。 ——佚名

15. 不能搞平均主义,平均主义惩罚表现好的,鼓励表现差的,得来的只是一支坏的职工队伍。 ——史蒂格



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